Однако они нередко требуют, чтобы их «мотивировали», «носили на руках», всеми путями стремятся уклониться от работы или перевалить ее на других. Являют
Власники бізнесу у більшості випадків не бачать рішення цим проблемам...
Як за 15 хвилин провести продуктивну співбесіду
Як за 15 хвилин провести продуктивну співбесіду
Як за 15 хвилин провести продуктивну співбесіду
Як за 15 хвилин провести продуктивну співбесіду
Що ви отримаєте після...
Як за 15 хвилин провести продуктивну співбесіду продуктивну
1
Як за 15 хвилин провести продуктивну співбесіду продуктивну
2
Як за 15 хвилин провести продуктивну співбесіду продуктивну
3
Як за 15 хвилин провести продуктивну співбесіду продуктивну
4
Як за 15 хвилин провести продуктивну співбесіду продуктивну
5
Як за 15 хвилин провести продуктивну співбесіду продуктивну
6
Про аудіт
Олексій Самойленко Генеральний директор «ПЕРФОРМІЯ УКРАЇНА»
Відео опис
За 17 років роботи створив шість різних бізнесів, які ефективно працюють і сьогодні.
У 2009 р. заснував компанію «Перформія Україна», спеціаліст у галузі роботи з персоналом за авторською методикою
Експерт з питань підбору та управління персоналом, VIP-консультант. Автор понад 80 статей про підбір персоналу та мотивацію.
Як бізнес-тренер працював з такими великими компаніями, як «Bosch», «Альфа-банк», «Левада», «Metro», «Фоззі», «SKY-Park», «Новий стиль», «Орісіл-Фарм» та ін.
Письмовий опис
проявляют большого желания делать работу. Однако они нередко требуют, чтобы их «мотивировали», «носили на руках», всеми путями стремятся уклониться от работы или перевалить ее на других. Являются обузой для компании. Создатели проблем — это те сотрудники, которые создают такое количество проблем, что не под силу справиться ни одному руководителю. Отличительные черты: производительность нестабильна, постоянные ошибки... проявляют большого желания делать работу. Однако они нередко требуют, чтобы их «мотивировали», «носили на руках», всеми путями стремятся уклониться от работы или перевалить ее на других. Являются обузой для компании. Создатели проблем — это те сотрудники, которые создают такое количество проблем, что не под силу справиться ни одному руководителю. Отличительные черты: производительность нестабильна, постоянные ошибки...
Однако они нередко требуют, чтобы их «мотивировали», «носили на руках», всеми путями стремятся уклониться от работы или перевалить ее на других. Являют
Так. На майстер-класі Олексій Самойленко буде активно спілкуватись з глядачами!
Після реєстрації у вас буде можливість під'єднати телеграм/вайбер бот, куди прийде посилання. Перейшовши по ньому, ви опинитесь у вебінарній кімнаті, де вам потрібно буде авторизуватись, вказавши дані які ви вказували при реєстрації. Також посилання прийде вам на пошту.
Спеціально на такий випадок о 21:00 ми запустимо повторення майстер-класу, щоб ви могли його подивитись. Тому сміливо реєструйтесь
Майстер клас перш за все для власників бізнесу та перших осіб в компанії
Звичайно! Багато наших кліентів до співпраці з нами встигли побудувати величезні компанії, займаючись при цьому наймом власноруч, але пройшовши в нас навчання, вони відкрили для себе абсолютно новий погляд на процес найму
Про нас
Перформія розробила авторську методику найму персоналу, що дозволяє нашим клієнтам успішно контролювати сферу підбору та управління персоналом. Ми вважаємо, що продуктивність, а отже і дохід всієї компанії залежить від ефективності роботи кожного її співробітника. Тому мета Перформії — навчити наших клієнтів виявляти та залучати до компанії співробітників, які приносять їй користь.
+3.5 М
+1.4 К
протестованих кандидатів
компаній застосовують технологію Перформії щодня
Технологія найму перформії представлена більш ніж у 20 країнах світу: Австралія, Австрія, Чехія, Словаччина, Україна, Швеція, Норвегія, Нідерланди, Колумбія, Болгарія, Японія, Туреччина, Греція, Фінляндія, Італія, Угорщина, Албанія, Тайвань, Гватемала, Коста-Ріка,
Ми у світі
Компанії в Україні, які вже пройшли навчання в «Перформії»
Як за 15 хвилин провести продуктивну співбесіду одуктивну
1
Як за 15 хвилин провести продуктивну співбесіду одуктивну
2
Як за 15 хвилин провести продуктивну співбесіду одуктивну
3
Як за 15 хвилин провести продуктивну співбесіду одуктивну
4
Залиште заявку на курс
Менеджер зв'яжеться з вами протягом 5 хвилин, щоб відповісти на всі ваші запитання
Залиште заявку зараз
Натискаючи на кнопку "Зареєструватися", Ви погоджуєтеся на обробку ваших персональних даних відповідно з Політикою Конфіденційності
Залиште заявку зараз
Натискаючи на кнопку "Зареєструватися", Ви погоджуєтеся на обробку ваших персональних даних відповідно з Політикою Конфіденційності
Як підготувати співробітника...
За 17 років роботи створив шість різних бізнес У 2009 р. заснував компанію «Перформія Україн Експерт з питань підбору та управління персоналом Як бізнес-тренер працював з такими великими к